Aujourd’hui, de plus en plus de parents choisissent de faire appel à des assistantes maternelles. Les soins prodigués par les grands-mères et la famille élargie passent à l’arrière-plan et le soutien d’une nounou devient naturel.
Embaucher la bonne personne pour s’occuper d’un enfant n’est pas seulement une pratique plus courante au XXIe siècle, mais s’accompagne d’un grand nombre de questions sur les compétences, l’expérience, les responsabilités, la formation, les cours et, surtout, la rémunération de la nounou.

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Les questions : combien payer une nounou par heure de travail et quel est le salaire mensuel moyen en 2025 trouvent leur réponse ci-dessous – l’article examine non seulement la situation actuelle sur le marché de l’emploi des nounous, mais aussi les projections salariales pour les années à venir, c’est-à-dire 2026 – 2028.
Quel est le montant de la rémunération d’une nounou pour la garde d’un enfant ? Un salaire de 20 euros est-il approprié ?
Le recours intermittent aux services de baby-sitting pose le problème de la connaissance des exigences du marché. Un montant trop bas risque d’être ignoré par les personnes qualifiées et un montant trop élevé, au contraire, peut susciter la consternation des candidats quant aux exigences et à la véracité de l’employeur.
Tout d’abord, il est bon de se familiariser avec les normes locales : chaque parent devrait effectuer une brève étude de marché pour connaître les tarifs horaires typiques d’une nounou dans sa région. Ensuite, un compromis et une négociation sur les tarifs permettront de trouver une offre satisfaisante pour les deux parties.
Comment fixer le salaire d’une future nounou ?
L’embauche d’une assistante maternelle est souvent l’occasion pour un parent de reprendre le travail après un congé de maternité, par exemple ; d’une part, le salaire ne doit pas grever le budget du ménage et, d’autre part, il doit répondre aux exigences des assistantes maternelles.
Quel est le salaire d’une assistante maternelle en 2023/24 ?
Le salaire mensuel moyen d’une nounou en janvier 2023 s’élevait à environ 1200 € bruts par mois. Cependant, comme pour d’autres professions, l’importance de la rémunération dépend d’un grand nombre de facteurs et le montant ne correspond pas à chaque lieu : une nounou dans une petite ville gagnait moins qu’une nounou travaillant, par exemple, dans la capitale. Les montants varient également en fonction de la nature de la garde : garde occasionnelle, garde le week-end, garde de nuit, pendant les mariages, etc.
Avant de passer une annonce pour trouver une nounou, il convient de bien préparer cette étape. Il sera utile d’avoir une bonne idée des tarifs locaux et des attentes des candidats. Comment procéder ? Le mieux est de commencer par parler à d’autres parents de la région : leur expérience peut fournir de précieux conseils. Les sites d’emploi, tels que Yoopies, et les groupes thématiques sur Facebook sont également de bonnes sources d’information. En parcourant les profils et les annonces disponibles, vous comprendrez mieux la situation actuelle du marché, ce qui vous permettra de mieux adapter votre offre et de trouver plus rapidement la bonne personne.
Rémunération de la nounou en 2024 et 2025
Selon l’enquête nationale sur les salaires, le salaire mensuel moyen d’une nounou en janvier 2023 était de 911 € bruts, soit une augmentation de 9,51 % par rapport à l’année précédente.
En 2024, le taux de rémunération était respectivement de 911 € bruts et de 700 € nets. En 2025, en revanche, le salaire est proche de 990 € bruts.
Les taux horaires pour une nounou commencent à partir d’une douzaine de PLN, mais ce sont des montants de plus en plus rares sur le marché. Actuellement, près de 80 % des annonces de parents à la recherche d’une assistante maternelle sur Yoopies proposent un salaire minimum de 5,42 €.
Le salaire d’une nounou dépend principalement du lieu où le service est fourni (une nounou à Marseille sera plus chère qu’une nounou à Paris), de ses compétences, de sa formation, par exemple aux premiers secours ou aux principes d’éducation d’un enfant selon l’école Montessori, et de son expérience dans le travail avec les enfants.
La question du salaire d’une nounou est complexe et il est extrêmement difficile d’y apporter une réponse définitive et satisfaisante pour les deux parties. La détermination du salaire implique la prise en compte d’un certain nombre de facteurs, qui seront considérés différemment dans chaque cas. À titre de comparaison, considérons deux annonces :
- Recherche une nounou pour s’occuper de trois enfants dans la banlieue de Cracovie. La nounou doit avoir un permis de conduire pour conduire les enfants à leurs activités. Expérience nécessaire. Contrat à convenir. L’anglais est bienvenu pour des conversations supplémentaires avec les enfants. Deux chiens et un chat dans l’appartement. Garde du lundi au mercredi et parfois le vendredi.
- Recherche une nounou dans le centre de Varsovie pour un jour par semaine pour s’occuper d’un enfant sans problème. Rattraper l’enfant pendant qu’il joue et organiser des temps de promenades. Total de 5 heures.
Les annonces ci-dessus permettent de comprendre l’importance d’établir une liste d’exigences susceptibles d’affecter le montant du salaire, et l’examen d’offres similaires à la nôtre permet de comprendre le montant moyen offert sur le marché.
Salaire moyen d’une nounou en fonction des différents types d’exigences et de qualifications
- Garde d’enfants pour un enfant > 5 €/h
- Garde d’enfants pour deux enfants 5 à 9 €/h
- Garde de trois enfants 10 à 15 €/h
- Garde de nuit 15 à 25 €/h
- Garde le week-end > 8 €/h
- Garde d’enfants pendant les vacances > 12 €/h
- Nounou avec brevet de secourisme > 8 €/h
- Nounou avec formation pédagogique > 11 €/h
- Nounou parlant une langue étrangère > 11 €/h
Combien gagne une assistante maternelle dans une crèche (publique et privée) ?
En moyenne, pour le poste de puéricultrice, le salaire se situe entre 700 et 900 € bruts par mois, en fonction du nombre d’heures travaillées. Le salaire horaire d’une aide-soignante travaillant dans une crèche publique est compris entre 15 PLN nets et varie en fonction de l’emplacement et de la taille de la crèche. Les petites crèches situées dans les arrière-cours offrent souvent des services de garde à un coût inférieur à celui des grandes structures urbaines. La rémunération d’une assistante maternelle travaillant dans une crèche privée dépend principalement de la qualité des services offerts et de leur variété.
De quoi dépend le salaire de la nounou en 2024 et 2025 ?
Le type de garde est le premier facteur influençant le montant de la rémunération. Lors de la rédaction d’une annonce, il convient de tenir compte du fait que la garde est occasionnelle ou à temps plein. En outre, le fait que l’offre de garde (veiller à la sécurité, organiser les jeux, servir les repas) puisse inclure des activités liées aux tâches ménagères (nettoyage, cuisine, repassage, etc.) se traduit par l’importance du salaire.
Il est important pour la personne qui cherche une nounou de définir les responsabilités dès le départ. De nombreuses personnes souhaitent que la nounou ait une expérience de la garde d’enfants, des compétences, des cours ou des connaissances linguistiques appropriés, ce qui doit être pris en compte lors de la détermination du salaire de la nounou.
Le type de contrat de nounou signé a une incidence sur le montant du salaire brut final.
Ce qu’il faut garder à l’esprit lors de l’embauche d’une assistante maternelle
L’employeur potentiel doit tenir compte de ses propres exigences et attentes à l’égard de la nounou, tout en gardant à l’esprit qu’un travail qui, malgré les apparences, semble léger, comporte une grande part de responsabilité. Si une nounou à temps plein n’est pas disponible, il est possible d’opter pour un emploi à temps partiel. Les taux horaires, similaires à un salaire normal, varient en fonction de l’étendue des responsabilités, du lieu, de l’expérience ou même des compétences linguistiques. La signature d’un contrat d’activation avec une nounou implique le paiement du salaire horaire minimum, qui s’élève à 28,10 PLN en 2024, à compter du 1er juillet.
Prévisions salariales pour les nounous pour 2026 – 2028
La prise de conscience de l’importance de la garde professionnelle des enfants et l’augmentation des exigences des parents à l’égard des nounous devraient se traduire par une hausse des salaires des baby-sitters au fil du temps.
L’augmentation du coût de la vie doit également être prise en compte. Les employés, y compris les nounous, peuvent s’attendre à une augmentation des salaires. Toutefois, les projections exactes dépendront d’un certain nombre de facteurs, tels que l’évolution de l’économie, la politique salariale et les conditions du marché local. Il convient également de noter que les salaires des nounous varient principalement en fonction de la région géographique et du niveau d’expérience.
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