Références pour nounous, qu’est-ce que c’est et comment les rédiger | Exemples de références prêtes à l’emploi

Les références des nounous constituent un élément clé du processus de recrutement pour de nombreuses assistantes maternelles. Elles sont extrêmement importantes car elles confirment les compétences et l’expérience de la candidate et permettent aux parents d’évaluer ses compétences en matière de garde d’enfants.

Pourquoi les références sont-elles si importantes ?

Les références nous permettent de savoir comment la candidate a travaillé pour d’autres familles, quelle est son approche de l’éducation des enfants et sa capacité à fournir des soins sûrs et adéquats. Les références sont un moyen idéal d’instaurer un climat de confiance entre le nouvel employeur et la nounou et de confirmer l’historique des emplois précédents.

Quelle est l’influence des références de la nounou sur le processus de recrutement ?

Les références ont un impact significatif sur le processus de recrutement et sur la recherche d’un emploi dans le secteur de la garde d’enfants. Vous trouverez ci-dessous quelques-uns des domaines sur lesquels les références peuvent avoir une influence :

• En évaluant les compétences et l’expérience, les références permettent aux parents de juger si un candidat possède les bonnes aptitudes, s’il peut gérer le stress ou les situations dangereuses ;
• Sécurité des enfants : les parents peuvent savoir si le candidat est responsable, vigilant et capable de gérer des situations de crise telles qu’un enfant qui s’étouffe ;
• Les compétences parentales, les commentaires des parents précédents aident à mettre en lumière les compétences d’une nounou, son approche pour façonner le comportement et les valeurs d’un enfant ;
• Les antécédents professionnels, les références confirment les antécédents professionnels et fournissent des informations sur les succès professionnels antérieurs.

À quoi ressemble une référence bien rédigée pour une nounou ?

Les références d’une nounou, telles que nous les connaissons, constituent un élément clé du processus de recrutement et peuvent avoir un impact sur le choix d’une candidate par une famille ; il est donc important qu’elles soient préparées correctement.

De bonnes références doivent inclure des informations spécifiques sur l’expérience de la nounou, ses compétences (par exemple, parler une langue étrangère ou apprendre selon les principes Montessori) et ses compétences en matière de garde d’enfants.

La confiance que les parents accordent à la nounou, sa capacité à établir des relations positives avec les enfants et l’attention qu’elle porte à la sécurité sont des éléments qui méritent d’être soulignés. Des références bien rédigées aident les employeurs potentiels à mieux connaître la personne et à prendre une décision plus éclairée quant à l’embauche d’une nounou. Les références correctement rédigées par un parent doivent inclure des informations telles que :

• Nom de la personne qui s’occupe de l’enfant ;
• Âge et nombre d’enfants pris en charge ;
• L’état de santé des pupilles ;
• L’étendue des tâches ;
• Durée de l’emploi
• Numéro de téléphone de contact de la famille en cas de questions ;
• La signature manuscrite de la personne qui délivre la référence.

Exemples de références pour la nounou

Modèle de référence 1 :

Je suis très satisfaite du travail de [nom de la nounou] en tant que nounou pour mon enfant – Oliver, 3 ans. [nom de la nounou] n’est pas seulement une aide-soignante professionnelle, mais aussi et surtout une personne chaleureuse et responsable. Mon enfant a vraiment apprécié [nom de la nounou] dès la première rencontre, ce qui n’a pas toujours été le cas avec les nounous précédentes.

J’ai toujours pu compter sur le soutien de [nom de la nounou] lorsque j’avais besoin d’une aide supplémentaire, par exemple en cas de maladie de mon enfant ou de fermeture de la crèche. Je recommande sincèrement [nom de la nounou]. Si vous avez besoin de plus amples informations, je me tiens à votre disposition au numéro de téléphone suivant : 333 333 333

Modèle de référence 2 :

[Nom de la nounou] s’occupe de mon fils depuis un an et j’en suis extrêmement satisfait. Son professionnalisme et son engagement total dans la prise en charge de mon enfant sont louables. [Nom de la nounou] a gardé notre Simon pendant près de deux ans, qui n’arrivait pas à établir un lien de compréhension avec l’une ou l’autre des personnes qui s’occupaient de lui pendant une période prolongée.

La sécurité de mon fils était une priorité, et [nom de la nounou] s’est efforcée de favoriser son développement global. [nom de la nounou] se distingue par sa créativité et son ingéniosité, capable d’intéresser les enfants à diverses activités et occupations. De plus, elle est extrêmement responsable et toujours ponctuelle, ce qui m’a permis d’être un parent serein. J’ai une grande confiance en [nom de la nounou] et je la recommande vivement à tous les parents qui recherchent une aide expérimentée, dévouée et précieuse pour les enfants.

Modèle de référence 3:

[nom de la nounou] est la nounou de ma fille Mai depuis 18 mois et je peux dire sans hésitation que son expérience et son approche de la garde d’enfants sont exceptionnelles. [nom de la nounou] a une grande expérience du travail avec des enfants d’âges différents, ce qui lui a permis de s’adapter facilement aux besoins et au calendrier de développement de Mai.

[Nom de la nounou] démontre ses compétences non seulement par des certificats de premiers secours, mais aussi par sa capacité à organiser les loisirs de manière éducative et épanouissante. [Nom de la nounou] fait également preuve de solides connaissances en matière d’alimentation saine, ce qui a eu un impact positif sur le régime alimentaire de ma fille.

Quelqu’un peut-il fournir des références ?

Tout le monde peut-il donner des références ? En général, tout le monde peut donner des références pour une nounou, mais il est important que le document soit basé sur une véritable expérience de la garde d’enfants.

Quels sont les avantages pour une nounou d’avoir des références ?

Le fait d’avoir des références positives en tant que nounou vous apportera de nombreux avantages, dont les principaux sont les suivants :

• Accroître la crédibilité : les références confirment les compétences et le caractère de la nounou ;
• Aide à la recherche d’emploi : selon une étude de Yoopies, près de 70 % des profils de nounous qui ont des références trouvent un emploi plus rapidement ;
• Accroître la compétitivité : lorsqu’une nounou postule pour le même emploi, les références peuvent constituer un atout supplémentaire qui distingue le candidat des autres.

Références | Copie ou original ?

Dans la plupart des cas, les références peuvent être fournies sous forme de copies ou de scans de documents originaux. Les références originales sont généralement fournies par écrit par la personne qui les a émises, mais les copies électroniques des documents sont généralement suffisantes.

Toutefois, si l’employeur demande l’original de la référence pour en vérifier l’authenticité, il est conseillé de lui fournir le document avec une note pour qu’il le renvoie plus tard.